Onlangs lanceerden we de Aan Zet-quiz om jullie op een speelse manier te laten voelen in welke mate onze missie, visie met bijhorende krachtlijnen vandaag al in jullie werk leven. Ongeveer 250 collega’s vulden de quiz volledig in. Dat is niet representatief voor de ganse universiteit, maar hun antwoorden geven ons wél een waardevolle eerste blik op welke troeven we het meest met elkaar delen en welke kaarten medewerkers spontaan het vaakst inzetten in hun werk.
De quiz bestond uit twee delen:
- Veertien vragen peilden naar waar we het meest aansluiting vinden bij onze krachtlijnen. We stelden twee vragen per krachtlijn met drie mogelijke antwoorden: van sterk, voldoende tot weinig aansluitend bij de krachtlijn in kwestie.
- In de laatste vraag gaven de deelnemers aan welke drie krachtlijnen hen het meest motiveren in hun job.
Dit leeft het sterkst in ons werk
Wanneer we kijken naar de krachtlijn die het sterkst in het werk van onze medewerkers leeft, valt er één meteen op, namelijk Regionale en internationale betrokkenheid. Op nummer twee en drie vinden we Academische vrijheid en Actief pluralisme. Deze troeven blijken dus sterk herkenbaar in het dagelijkse handelen van deze collega’s, ook als ze daar misschien niet altijd bewust bij stilstaan.
Wat motiveert collega’s het meest?
Als we kijken naar de krachtlijnen die de deelnemers bewust selecteren als hun grote drijfveren, zien we een andere top drie:
- Excellentie in een zorgzame werkomgeving
- Diversiteit & inclusiviteit
- Samenwerking & interdisciplinariteit
De slotsom: regionale en internationale betrokkenheid scoort het hoogst
Als we kijken naar zowel de krachtlijn die het meest aanwezig is in het werk van collega’s als naar hun motivatie, komen we tot deze totaalscore:
Opvallend is dat Actief pluralisme hier lager eindigt, vooral omdat deze minder vaak bewust wordt aangeduid als een motiverende drijfveer. We zien ook opnieuw hoe sterk een zorgzame werkomgeving leeft: het is de krachtlijn die collega’ het vaakst bewust kiezen.
Missie vertaalt zich naar de praktijk
De deelnemers aan deze quiz herkennen zich vandaag al in de missie en visie en bijhorende krachtlijnen.. Niet omdat ze uit een strategisch document komen, maar wel omdat we ze tonen in ons dagelijks werk, in hoe we samenwerken, keuzes maken, projecten dragen en met elkaar en studenten omgaan.
Speelde jij al mee?
Heb jij je kaarten nog niet gespeeld? Dat kan nog altijd. Doe mee aan de quiz.
Meer weten over onze missie en visie? Hier ontdek je er alles over.